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组织设计与组织管理

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编号：38001

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资料简介：

1、组合所有的资源以期达到期望的目标
2、有效地生产产品和服务
3、为创新提供条件
4、运用以计算机为基础的现代制造技术
5、适应并影响变化的环境
6、为所有者、顾客和雇员创造价值
7、适应多样化、伦理、职业形态以及雇员的激励与协调等进一步的挑战
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相关评论

共7条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 21:22

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 20:43

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 20:36

    OK

  • 我额外人人
    我额外人人
    评级：
    发表时间：2011-11-01 10:10

    倒萨

  • lgl211
    lgl211
    评级：
    发表时间：2011-10-06 20:59

    好

  • 行者shenghui
    行者shenghui
    评级：
    发表时间：2011-02-16 15:43

    太感谢了,顶!

  • wangfangli紫色雪花
    wangfangli紫色雪花
    评级：
    发表时间：2011-01-23 07:08

    谢谢分享

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  • 所属分类： MBA/总裁班
  • 下载：66 次 浏览： 207 次
  • 上传者：pointpoint132
  • 上传时间：2010-01-02

资料关键词

组织 架构

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