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hr的坐标

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hr的职业发展轨迹
据调查，大多数的HR，当他们一如继往地保持着一份对职业的热情与兴趣时，当他们感觉到自己的职业生涯还有发展空间时，基本都会继续在这条HR之路上走下去。下面的6个“头衔”显示了HR职位由低到高的发展。假设企业规模足够大，部门足够全，分工足够细致，那么这6个头衔分别代表6个不同的层次。

HR-Assistant（人力资源助理）
最基本的HR工作层次。一个HRAssistant做的是一些最基础的事务性工作。这些工作需要相关的HR专业知识，但是都较为细节和具体。
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共5条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 14:35

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:51

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:49

    OK

  • Yebor
    Yebor
    评级：
    发表时间：2011-11-14 11:28

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  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级：
    发表时间：2010-10-07 10:31

    谢谢分享

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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：无意tracy-
  • 上传时间：2008-10-31

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