卡耐基口才训练营

深圳书城培训中心卡耐基口才训练营

隶属于深圳出版发行集团，是为拓展深圳市著名文化旅游景点深圳书城的主体文化功能，于1999年注册成立的大型正规国有培训机构，2002年又与深圳市文化局所属的综合培训机构深圳市文化管理培训中心实现资源重组、强强联手、机构并置，实行“两块牌子，一套班子”的运作方式 。


理念·规模

多年来，书城培训中心以“协作、奋进、坚韧、开拓”为理念，以学科的多元化、课程的精品化、环境的宜人化为总体目标，以一流的教学、一流的质量、一流的服务为办学宗旨，全力打造深圳社会力量办学机构中培训项目最多、最全、规模最大的培训机构。到目前为止，培训人数由最初的7、8人增加到年培训4万余人；20多万新老学员遍布深圳各行各业。教学面积由280平方米增加到15000多平方米，涵盖了罗湖书城的14、20、24、25、26、27、29楼。相继成功开拓了博物馆分教点、金丰城分教点、平湖分教点，并增设了深圳书城南山、盐田、宝安、龙华培训中心，教学范围辐射了罗湖、福田、南山、盐田、宝安、龙岗等地。在项目设置上，立足于培训市场，重视学员的培训需求，成功开拓了管理咨询、企业管理、职业技能、职业资格认证、职称培训、会计、电脑、外语、艺术、出国留学、自学考试、成人高等教育、远程网络教育、研究生学历教育等培训领域，并逐步形成自己的品牌项目，以提升市民的个人综合素质，健全企业的各项建设，实现个人和企业的自我增值。中心先后与国内外众多高等院校如北京大学、浙江大学、西南大学、深圳大学、深圳市职业技术学院、华南师范大学、哈尔滨工业大学等合作，力求以最佳的阵容和状态服务于社会。


标准·品牌
2006年9月，书城培训中心荣获BSI（英国标准协会）在中国华南区培训机构中颁授的第一张质量管理体系认证证书，这标志着书城培训中心ISO9001:2000教育质量管理体系正式获得国际认证，书城培训中心以质量求生存、以质量谋发展、打造名知培训品牌的战略步伐取得了实质性进展以ISO9001质量管理体系认证为契机，书城培训中心更加注重以质量为生命，以学员为关注焦点，开拓创新，持续改进，逐步建构了相对完善的、可操作的、科学的、规范化的教育培训管理体系。


发展·未来
如今，书城培训中心云集了海内外一流的专家、学者、教授，已形成了由低到高、由浅到深，适合所有人进修培训、自我增值的一条龙服务，打造了一条集知识、技能、文化、文凭为一体的适应未来生活的培训链条。中心将充分利用自身优势，立足深圳，面向世界，面向未来，进一步致力于海内外文化交流、城市经济、文化的互动研讨和创造开放性、兼容性、先导性的充满活力国际都市文化课程，旨在为深圳市创建一个全新的既有知识集合与传播又有文化建设与创新的全方位培训平台，为中国加入WTO后深港一体化国际大都会建设以及深圳人融入世界发展大潮提供助强大推力，并在日趋激烈的竞争市场创造一块极具特色与品位的教育金牌。

卡耐基口才培训班是深圳书城培训中心职业技术部的一拳头项目。致力于提升人们“当众讲话和人际沟通能力”三年来卡耐基课程的举办深受企业和广大学员的好评。

训 练 营 使命：提升个人能力和素质，增强社会适应性，让更多的人迈向成功。

训 练 营 目标：打造中国“提升个人能力和素质”的第一品牌。

训 练 营 理念：实战至上、信誉至上。

培 训 理 念
随着社会竞争的日趋激烈，越来越多的人已经认识到：单纯地依靠学校教育已经无法满足自己的成才需求。在高等教育相对普及的今天，拥有知识和高学历的人已经很难再被称之为“人才”。

培训班提供的是一种常规教育，它大量输出千脸一面、标准化的知识型“人材”，而现代社会更需要的是具有良好的交际和表达能力、领导组织能力……的高素质智能复合型人才，由普通的“人材”到高智能的“人才”，中间还有一个巨大的断层，需要靠社会提供“个人能力和素质”训练来填补。
基 础 理 论：

个性心理学、管理心理学、社会心理学、组织行为学、卡耐基口才学、成功学、教育心理学。

培 训 理 念：培养自信心、提升心理素质。

培 训 模 式：采用体验式训练模式。以学员的参与、体验为主，培训师为引导。让学员在参与中体验、顿悟；在体验中得到能力的提高。在学中做，做中学