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视频介绍
年终是人事变动的关键时间段,尤其作为企业的中坚力量的主管和经理们,在年终为他们提供年终奖励外,更应提供一个学习和提升的机会,熔炼团队并加深情感的交流尤其重要。
创意活动 充分体验 人人互动 激情飞扬 凝聚人心 画龙点睛 传承文化
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