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[长图]怎么给员工评绩效？

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[长图]怎么给员工评绩效？

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授课老师siku

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你的团队中A类绩效是平均主义、还是轮流坐庄、亦或是总给到业绩最好的那个人呢？实际上这三种方式都不够准确，因为它们都无法起到持续改善的激励目标。那么更好的方法是什么呢？

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