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戴蔚老师

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戴蔚

百战归来登讲台,但愿苍生俱成才。

擅长领域:
实战
营销
连锁
国学
心学

         

戴蔚的案例

国学中的人才管理智慧  

戴蔚  案例发生时间:2016-06-25 浏览:153

江苏新闻周刊讯:(顾红艳)2016年6月25日,创新·系统·落地—HR江湖十一周年庆典暨HR精英汇高峰论坛在中国·南京软件谷楚翘城会议中心隆重上演!来自三胞集团、海澜集团、复星保险集团、菲尼克斯、丰盛控股、苏宁电器、通灵珠宝、弘阳集团、安吉零部件物流、三六五网络、金丝利喜来登、东汇集团、泉峰集团、宏图地产、五矿地产、幸福蓝海、正科医药、中脉集团、润和软件、融锦集团、中储股份、金盛集团等数十家知名企业的企业高管及人资总监莅临现场,与全国各地的五百位HR精英相聚在一起,品茶论道,思维碰撞,奉献了一场智慧盛宴!

一天的高峰论坛紧紧围绕人力资源的“道”与“术”,深入探讨人力资源管理的本质,诸多HR大咖献计献策,与会HR纷纷表示获益良多。上午,中国500强三胞集团助理总裁陆海波博士带来了“加强创新,打造人力资源核心竞争力”的主题演讲,迎来阵阵掌声。下午,原海澜集团企业大学创始人戴蔚进行了“国学中的人才管理智慧”的精彩分享,启发了HR对企业核心人才管理的思考。

主题类别:人力资源

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