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郭子图
擅长领域:
人力资源
人力资源管理
人才测评
人力资源总监
绩效
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批发零售
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简介
资深
人力资源管理
实战专家,
人才测评
师,曾任TCL通讯人力资源部部长及跨国顾问公司总裁与
人力资源总监
,拥有近20年人力资源管理实战经验,尤其在绩效管理及薪酬体系设计方面有极深造诣,创造了绩效管理的失效分析理论、绩效管理实践中的追溯性、绩效管理的过程控制、绩效管理模块化理论。这些理论成功为大型企业集团、上市公司等多个行业的众多企业进行绩效管理咨询服务,效果卓越,深受企业好评。
培训特长:
具有十年大型集团公司管理经验;六年专业咨询经验。擅长将现代管理理念、管理方法和管理工具应用于现代企业的实际运作中,是从企业一线成长起来的具有丰富经验的实战型专家。
课程
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绩效管理提升商业模式的效益
[2009-03-18]
7小时绩效管理经典中外案例分析
[2009-04-20]
部分客户
曾辅导过的企业有:广州本田汽车有限公司、珠海格力电器股份有限公司、贵州轮胎股份有限公司、徐工集团徐州重型机械厂、一汽轿车股份有限公司、三星手机、山西兴高能源股份有限公司、广东亿龙电器股份有限公司、常州星宇车灯有限公司、深圳市汇海科技开发有限公司、深圳市兰江房地产开发有限公司、江西新光机动车有限公司、郑州宇通客车股份有限公司、光大依波钟表(深圳)有限公司、中国南玻集团股份有限公司……
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