①由某种因素造成的结果:收到良好的效果。②指演出中人工设计安排的光照、声音等:模拟火车开动的音响效果很逼真。③“动机与效果”( 动机指人行动的主观愿望;效果指人实践的客观后果。任何行为都是由一定动机引起的,动机是效果的行动指导。效果是动机的行动体现和检验根据。
双限政策背景下 《小地块、低预算产品 景观设计难题破解与实景 呈现效果保障 实施落地策略》 深圳 10月29-30日 ■ 课程 背景 ...
日程 章节 主要内容 时间 第 一天 FMEA介绍 AIAG-VDA FMEA 背景及主要变化点 ...
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1. 培训需求分析的核心 * 培训管理者角色分析 * 培训工作中的困惑 * 对培训效能的认识 * 培训需求产生的时机 2. 培训需求分析的层次 * 培训需求分析系统 * 基于组织层面的分析 - 基于战略...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 培训效果诊断与提升|培训效果... | 待定 | 待定 | 6小时 |
[生产管理] | P-FMEA过程失效模式及效... | 待定 | ¥15000元 | 12小时 |
[人力资源] | 培训效果评估 | 待定 | ¥1元 | 6小时 |
[人力资源] | 培训效果评估 | 待定 | ¥1元 | 6小时 |
[项目管理] | 龙湖体验区景观营造、景观施工... | 邢老师 | ¥70000元 | 12小时 |
[培训发展] | 柯氏四级培训效果评估 | 崔连斌 | ¥70000元 | 12小时 |
[质量管理] | 潜在的失效模式与效果分析 | 待定 | 待定 | 12小时 |
[职业技能] | 室内效果图班 | 待定 | 待定 | 120小时 |
[职业技能] | 3Dsmax三维效果图班 +... | 待定 | 待定 | 120小时 |
[培训发展] | 面向绩效的培训需求分析及培训... | 待定 | 待定 | 6小时 |
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ppt,培训需求调查与培训效果评估(课件) 如何进行培训需求的调研以及培训结果的评估
培训计划是培训工作和培训事业发展的重要手段,没有科学合理的培训计划,培训工作就不可能有序发展。
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分析培训效果不济的原因并提出相应的解决方案。分析培训效果不济的原因并提出相应的解决方案。分析培训效果不济的原因并提出相应的解决方...
简单的介绍了潜在的失效模式和效果分析(FMEA)的相关知识及具体的构成
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我们是一家语言外派培训中心 就是派老师到各公司上英语课或...
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