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高管团建-主题式定制户外拓展

主题方向：其它培训预算：待定发布时间：2015-06-02

响应需求如何响应需求？

该需求类型为客户找讲师,

已经采购中止。采购方可能对所有供应商都不满，可能需求暂缓后有变。

需求要素：

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

一、公司概况：总部在北京，主要业务为小额信贷，总员工人数2000+，大多数员工办公地点在外地。

二、参训人员：公司经理助理及以上高管，总数在30人左右，男女比例约为7:1，平均年龄41岁。

三、团建目的：公司此前没有做过类似的主题式定制户外拓展，鉴于领导去年提出这个需求之后，培训中心按照2015年培训计划负责实施此项目。目的在于增进高管之间的交流，加深高管之间的感情。如果今年反馈良好，将每年固定开展此项目。

四、团建要求：1.时长为7天，初定时间在2015年10月；2.植入理念：团队的力量、结果导向、大家庭；3.分小组，穿插游戏和竞赛，但是又必须有趣味性；4.整个过程张弛有度，团队协作贯穿全程；5.有资质的教练5-6名，随行保障车一台，随行医生一名，保险。

五、预算：暂时没有预算，需提供正式发票。

六、其他1.期待和有相关资质和丰富主题式定制户外拓展经验的供应商合作；2.比较倾向于去沙漠、海岛、丛林、主题公园等地点（靠北方区域），可以徒步穿越，也可以生存挑战，也可以寻宝，这些都靠具有丰富经验的供应商为企业策划。

解决方案( How)

暂无

年龄：不限

性别：不限

暂无其他要求