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TTT

主题方向：培训发展 培训预算：3-5万 发布时间：2013-09-12

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响应需求 如何响应需求？

该需求类型为客户找讲师,

已经采购中止。客户培训计划暂时取消

需求要素：

  • 客户行业：食品餐饮
  • 培训地点：杭州市
  • 培训时间：2013-11-01至2013-11-10
  • 学员人数：30-40人
  • 学员职级：未知
  • 工作年限：5年以上

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

<p>需求方是一家知名的食品饮料生产企业，计划组建公司内训师团队，分两个阶段来做。此次为第一阶段，进行TTT初阶培训，于11月左右执行。第二阶段于明年三四月份实行。此次预算在2万左右/天，培训时长2天。</p><p>培训学员：部门经理，30人以内。35-45岁。没有学习过TTT方面的理论知识。有授课分享的经验（课件为总公司提供）<br /></p><p>培训目标：<br /></p><p>1、了解内训师岗位职责，具备内训师职责要求的相关技能，树立专业形象；<br /></p><p>2、提升表达和授课的技巧；<br /></p><p>3、提升培训师的控场技巧，有效应对课堂上的各种问题和局面；<br /></p><p>4、学会依据布鲁姆教育目标分类法对于同一课件进行不同程度的演绎；<br /></p><p>5、关注表达和课程内容知识点衔接方面的逻辑性。</p>

解决方案( How)

暂无

师资要求：

年龄：不限
性别：不限

其它要求:

具有快速消费品行业背景优先考虑；

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