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领导力提升

主题方向：领导力 培训预算：待定 发布时间：2016-10-27

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响应需求 如何响应需求？

该需求类型为机构找讲师,

正在接洽中，暂不接收新的响应，若对已有方案不满意，欢迎再来响应。

需求要素：

  • 客户行业：金融保险
  • 培训地点：上海市
  • 培训时间：2016-11-05至2016-11-20
  • 学员人数：10-20人
  • 学员职级：中高层
  • 工作年限：未知

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

客户是一家资产管理机构
1、培训背景：公司高管提出的对各部门的负责人安排领导力培训，希望提升大家的综合领导能力。
2、培训对象：各部门中高层领导，共15人左右，其中一小部分是新晋升领导岗位的。之前未安排过该主题的培训。
3、培训内容要求：
1）管理者角色认知：包括从业务精英到管理者的角色转变、管理者的职责认知等
2）管理者思维：包括以全局观的观念思考并决策，要有培养团队、建设团队的思维意识等
3）授权的必要性及技巧相关
4）管理者的沟通艺术及技能相关等等
4、培训时间：1-2天，11月中上旬
5、老师要求：
1）声音要舒服
2）内容要新颖，大家都知道的理论尽量少讲
3）最好有试听
PS:三包老师优先考虑

解决方案( How)

暂无

师资要求：

年龄：不限
性别：不限

其它要求:

暂无其他要求

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