人力资源管理（二级）_公开课

培训受众:

1、硕士学历，从事本职业工作一年；
2、本科学历，从事本职业工作三年；
3、大专学历，从事本职业工作五年；
4、取得三级证书后从事本职业工作二年。

21 世纪的竞争，是人才的竞争。人力资源（ Human Resource ）是企业的核心竞争力，而人力资源管理部门，必然是企业的核心管理部门。
通过培训、考证，您将掌握人力资源管理的相关技能，跨入这一倍受瞩目的行业。人力资源管理师，是您熟练驾驭人力资源（ HR ）能力的实证。

鉴定通过颁发《人力资源管理师国家职业资格证书》，全国通用；成绩合格且出勤率达 90% 的学员将颁发由香港光华管理学院和中国企业联合会颁发的人力资源管理结业证书。

培训内容：
一、人力资源规划（含专业基础知识）；
二、招聘与配置；
三、培训与开发；
四、绩效管理；
五、薪酬福利管理；
六、劳动关系管理；
七、专业英语。

特聘上海交大、复旦、上师大、大型企事业资深的人事总监、项目研发专家联袂授课，帮助企事业单位人力资源管理工作人员进行系统化的人力资源理论知识的学习、强化其人力资源管理实务技巧能力。

本课程名称： 人力资源管理（二级）

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