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《新情境领导》

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培训受众:

企业董事长
企业CEO、COO、CFO、CIO
公司总裁、总经理部门总监
分公司或区域经理、中阶经理人
各种团队领导
希望自我提升影响力精英、讲师

课程收益:

极大增进和强化您的领导技能
准确判断他人的能力和职责
帮助您选择正确的领导行为
增强您影响他人的能力
解决绩效不佳的问题
让您和您的团队一起成长

培训颁发证书:

课前360度网上评估、学员手册、情境卡袖珍手册、学员证书

课程大纲

模块一:员工准备度的分析与变化
单元一:如何影响追随者绩效
实施影响力的过程
探究组织中管理与领导的背景
解释领导的概念,分析它对绩效表现的重要影响
收集数据,以确定您对自己领导风格的认知
确定真正的工作任务
上下级达成任务的共识

培训师介绍

学贯中西,自如出入东西方文化的管理导师――王家璁( Jackson Wang )老师


学院副院长
终生领导艺术管理学院首席培训师
美国领导力研究中心“情境领导”授证讲师
美国PDP性格分析授证讲师
“六顶思考帽“授证讲师
多伦多大学经济学学士和城市大学工商管理硕士

王家骢先生拥有丰富的国际国内管理工作及教育培训经验。
在近二十年的企业管理和培训的实践中,王先生积累了丰富的经验及授课方法。他是辅导交响曲(教练式辅导课程)领导者的执行力的主要撰写人,并获得PDP授权在中国讲授该课程。王先生对领导力、变革管理、企业管理、服务营销以及客户服务有独到的见解,并且拥有一套自己开发的课程教材。王家骢先生的授课指导思想为"学贯中西",并能够自如地出入东西方文化之间。他的主要专长为领导力的提高与有效辅导。
曾经为众多跨国公司,例如:延锋伟仕通、摩托罗拉、中国民生银行、中国移动、可口可乐,中国电信、上海第一财经、中国机械设备进出口总公司、广州地铁、GMAC、中化集团、中海油等国际国内知名企业提供培训服务。对领导力、变革管理、企业管理、服务营销以及客户服务有独到的见解,并且拥有自己开发的课程教材。

本课程名称: 《新情境领导》

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