企业内训师授课核心技能特训营 (两天一夜)_公开课

培训受众:

期望快速提升授课能力，愿意烧脑、热爱分享的企业内训师、培训管理者；

课程收益:

以学员接受多少信息为课堂出发点，科学合理地设计课程
从心理学的角度，在开场、主体、结尾各过程进行优化设计
优化授课的五大过程和授课技巧，全面提升课程质量，提高课程满意度
灵活运用培训八大机制与模式，快速激发学员学习兴趣和参与热情
使培训课件更具逻辑性、结构性、可视性
经过专家现场指点，找到授课的问题，快速得到解决

课程大纲

² 内训师的自我修炼

² 成人学习与的原理与互动技巧

² 授课的五大过程和逻辑结构

² 专业演讲工具使用

² 轻松玩转培训现场的八大培训机制（沙龙主题）

² 如何制作一个吸引人的课件

² 学员实战问题研讨与最佳实践分享

培训师介绍

国内著名培训管理与培训体系建设咨询师、培训师
18年企业高管实战经验
现任美国GLG格里集团专家团成员、专业咨询顾问
现任中国红十字总会心理干预咨询师
现任清华大学经管学院高管培训中心理事
曾任大型企业集团培训总监、资深高级讲师
曾任著名制造行业生产厂培训总监，企业大学负责人、高级讲师
在国内某著名上市企业工作12年，曾任：运营VP、分公司总经理、集团公司副总经理、市场部总监、终端管理部总监。

本课程名称： 企业内训师授课核心技能特训营 (两天一夜)

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