《TTT企业内部培训师训练营》

企业中高层管理人员、HR经理、培训主管、内部讲师、项目经理、部门经理/主管。企业内部需要对他人进行培训的工程师，主管等培训讲师以及有志于提升培训能力的企业精英。

1、了解TTT基本学习要领；掌握讲解的技巧与方法；
2、挖掘本我潜能，提升专业能力；剖析影响培训课程的关键因素；
3、了解专业培训的操作流程，掌握成人学习的理论、特点和规律。
4、能够独立策划、设计和准备培训课程，提高讲师的课程开发能力和更加丰富、完善课程内容。
5、帮助讲师将授课内容、质量提升到更专业、更先进的高度。
6、掌握实施培训时必备的技能与技巧，解答学员的问题与困惑。
7、掌握多种实用性强的授课和培训技巧，把理论知识转化成培训实操经验和方法；
8、传授培训过程中的常见各类疑难问题的处理经验和方法，掌握灵活应对各类突发状况的技巧；
9、变书面理论为实战演练，全程模拟培训实操，让参训者在最短时间内成为一个合格的培训讲师。

课程提纲：
破冰:生命的引航者
第一讲：TTT定位与认知
1、TTT释义与解析 2、TTT学习之道与要领
3、TTT的经典提炼 4、TTT的三重角色
角色扮演：编、导、演哪一个更重要？
5、培训师过三关 6、讲师是怎样炼成的?
第二讲：TTT专业技巧与方法
1、TTT手法、眼法、身法、心法 2、力度、温度、速度、角度、高度
互动：一分钟才艺表演
3、场地布置技巧
4、TTT的六种演示方式
故事的演绎
音乐引导的感召
谜语的调节
诗词歌赋的运用
图片的妙用
多媒体的导入
5、做好培训的时间管理 6、互动、促动、感动
现场演练：TTT专业技能提升与演练
第三讲：TTT课程讲解与掌控
1、开一个好头 2、上场与下场
现场演练：上场与下场
3、抓住学员的注意力 4、问答技巧
5、哪些话你不能说 6、课程讲解五步法
7、板书的工具和技巧 8、场地的布置与摆放
9、TTT的点评之道 10、如何应对学员提出的难题
11、抓住成人的学习特点 12、完美的结局
现场互动：培训中实战问题的驻足思考
第四讲：TTT专业技能与演练
1、TTT讲师的能力集成
营造氛围的能力
快速拉近距离的能力
解决问题的能力
讲故事的能力
借题发挥的能力---
2、TTT的9种训练方法
声像教学法
现场演练：如何剪辑声像软件
讲授法、案例法
现场演练：案例编撰要领
游戏法、角色演练法、分组讨论法、情景模拟法、辩论法
现场辩论：小李要不要开除
头脑风暴法
第五讲：课程设计与开发 第六讲：TTT提升与进阶
1、如何开发一门自己满意的课程 1、塑造讲师的培训风格
2、如何给课程起一个好听的名字 2、TTT的突破与进阶
3、如何制作一张漂亮的幻灯片母版 3、TTT的更高境界
4、课程大纲的设计要点 毕业作品讲解：每人10分钟
5、因人而异的讲师讲义 互动：TTT精彩回放与体验分享
6、结构化配置单的制作技巧
现场演练：结构化配置单的设计
7、建立自己的培训素材库

邱明俊 北京时代光华教育发展有限公司特聘高级讲师
高级咨询师、培训师；
北大经济学院、商战名家、中国人力资源开发网、中华培训网、成功在线、中国总裁培训网、中国人力资源开发研究会等多家机构特约讲师。