你的位置： 首页 > 公开课首页 > 人力资源 > 课程详情

details

工作分析应从哪些方面进行量化

推荐

暂无评价   
  • 开课时间：2016/05/19 17:13 已结束
  • 结束时间：2020/01/01 00:00
  • 开课地点：北京市
  • 授课讲师： 杨其俊
  • 课程编号：313312
  • 课程分类：人力资源
  •  
  • 收藏 人气：976
联系客服购买
你还可以： 收藏

课程介绍 评价详情(0)

课程大纲

工作分析应从哪些方面进行量化

本课程名称： 工作分析应从哪些方面进行量化

查看更多：人力资源公开课

  • 上一篇： HR如何做好员工入职的迎新工作
  • 下一篇：
    • 与 人力资源管理 儒思HR 工作分析量化 相关的最新课程
    •咨询式人力资源管理的五定(2024-08-28 南昌市)
    •员工职位体系与晋升通道设计实战...(2024-07-26 深圳市)
    •华为人力资源高研班 -对标华为...(2024-06-21 深圳市)
    •IPD-构建高效的研发管理体系(2024-05-30 广州市)
    •阿里巴巴政委体系实战营(2024-05-24 杭州市)
    •6Ds®-将培训转化为...(2024-05-22 广州市)
    •人力成本管控与组织人效提升(2024-04-17 上海市)
    •OD实战：组织诊断模型、方法和...(2024-04-13 北京市)
    •战略引领—&mda...(2023-11-04 苏州市)
    •年度企业组织与人力资源配置工具...(2023-10-27 北京市)

    相关内训课

    内训供应商

    相关公开课

    同机构课程

    热门相关资料

    更多相关搜索

    在线客服
    讲师动态评分 与同行相比

    授课内容与课纲相符0低0%

    讲师授课水平0低0%

    服务态度0低0%