HR 系列课程推荐_公开课

课程大纲

博宇 HR 系列课程推荐
【课程说明】
1. 作为致力提升国内HR专业技能的博宇近期推出专业的人力资源管理专业课程，帮助HR专业人士或有志人士深入掌握HR管理领域的知识和技能，丰富实战经验及提高实际运作能力，侧重辅助学员高效解决企业实际工作中的人类资源管理问题。
2. 人事经理不仅能够学到最新的人力资源管理知识，也是最好的同行交流场所，并能得到专家的点评。
3. 我们的专家团队分别来自名企HR高级经理人，资深人力资源顾问企业、劳动关系管理专家专业、优秀专职讲师及管理咨询顾问。
4. 课程共设有5个模块，涉及招募配置，员工培训发展，薪酬福利，绩效管理及员工关系等多个模块的专业知识理论和实施技巧。完成学业后,可授予国际认证与注册协会颁发的“国际高级人力资源管理师”资格证书。
【课程方式】
报读人力资源管理专业公开课程的学员可根据自身的实际情况，选择几种灵活的课程组合方式：
- 选择各模块中不同的课程进行自由组合
- 选择所有5个模块
- 选择其中任意一模块
注：人力资源管理专业公开课程一般人数在15个人左右，全年滚动开课，额满开课。
【优惠方法】
- 5个模块全部报名： 7.5折，4800元（原价6400元）
- 单一模块报名：9.5折
- 同时2个模块报名：9折
- 同时3个模块报名：8.5折
- 同时4个模块报名：8折

序号课程名称课时费用授课时间
1、招聘面试技巧，员工配置与预留二天 2560元/人 2007-10-13、14
2、建立有效员工培训与发展体系
3、绩效管理二天 2560元/人 2007-10-20、21
4、薪酬管理基础和战略定位
5、劳动关系管理（新劳动法）一天 1280元/人 2007-10-28

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