助理人力资源管理师职业资格认证培训

企业人力资源管理师证书效力：
证书由中华人民共和国人力资源和社会保障部统一核发，全国通用，不用年审，是国内人力资源管理最具权威的职业资格证书，含金量高，人力资源管理从业者必备，五月或十一月全国统考，每年考试人数多达十余万人，企业认可度高，薪酬水平有效保证。

培训特点：（终身学籍+100%通关）
A. 承诺终身学籍，持续关注学员职业发展与成功。（独家）
B. 人力资源管理职业领域成功人士知识与经验分享。（独家）
C. 专家团队：热爱人力资源管理职业，致力于推动人力资源管理职业化，多年企业实践经验。（独家）
D. 非传统专业技能课题设计，确保培训收益。（独家）课题举例：
2011年调薪及2010年年终奖发放策略
2011年KPI绩效指标分解
新工资条例草案与社会保险法解读
实用薪酬管理工具（附送薪酬设计软件）
某大型企业人力资源规划项目设计与实施
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E. 共享人力资源管理案例库、工具库。（独家）
F. 聚焦实际工作问题，着重提升职业能力与任职资格，学以致用。
G. 行业精英，充分交流。（独家）


至今已成功举办近50期培训班，学员5000余人，为新学员找到同行业的HR学友提供平台
H. 提供HR就业机会，协助学员迈向职业成功。（独家）
I. 通过丰富多彩的学员活动，拓展职业人脉。（独家）
J. 唯一一家只从事人力资源管理职业教育机构，专业值得信赖。（独家）
K. 顶级师资团队，确保通过率。
L. 特享E-learning学习平台，通过高品质的网络课程结构设计，并应用最新网络同步教学技术，确保高通过率。

学员可以不限次、不限时的学习，确保理解及掌握应试知识点及答题技巧，是面授课程的必要补充。（独家）
M. 十年专业领域背景、七年职业教育经历，深厚的专业底蕴。连续08、09、10年深圳地区考试通过率第一名，通过率最高的职业教育机构。（独家）
N. 专业系统的教材解读与独家应试考题解析秘笈，保障对知识理解与应试通关。（独家）
O. 精心准备的考试习题、课后复习文件和历届真题，所有珍贵资料全部免费倾情奉献。（独家）
P. 独有的奖学金机制，奖励考试优秀的学员。（独家）

Q. 模拟考试测验，一对一评分，针对不同程度开展高效复习。

课程设置：

深圳人力师面授班课程：（关注您的职业成功）

人力师面授班（一级） 4300 通过与HR高端职位嘉宾的分享，改变思维方式，解决实际工作问题，引领学员更快的职业成长，达到事业的辉煌。
人力师面授班（二级） 2080
人力师面授班（三级） 980
教材费（自选）
一级 68元（一本） 二级115元（四本） 三级100元（四本）
报考费（交技能中心）
一级1200元 二级600元 三级310元
注：办理入学手续请持本人学历证、身份证复印件、一寸免冠彩色照片三张。