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本课程名称: EMBA研修班
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授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
服务态度0低0%
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课程大纲
总裁研修班的学习有2大特色:
一是充电。课程设置主要围绕着总经理的日常工作展开,包括决策定位;企业战略;营销策略;渠道等;市场营销、财务监控、现金流、风险防范及资本运作;财务管理、围绕企业用人、留人、授权、人力资源及企业运营管理等几大方面。
课程体系:1是整个课程的学习对企业管理是一个系统梳理,是一个完整的框架。课程剖析了企业发展的每个阶段面临的问题,需要防范的风险及误区,对走过的人来说是梳理和总结。对未走过的人来说,就是少走弯路了。2是通过不同老师对同一问题从不同角度的剖析,养成从多个角度分析和思考问题的习惯,这种习惯一旦养成,终身受用,企业老总的思维方式和理念决定了企业的未来。
二是平台。1是终身学习的平台,学习过程中跟老师学习是一方面,同学之间的交流学习也很重要。每个学员都有其独到的地方,你面临的困扰,也许其他学员已经经历或者正在思考,你可从他们那里得到解决问题的启示。我们强调一个终身教育的学习平台,除了每年的必修课和选修课外,每一年还有新增的课程,作为学员,毕业后一样可以回到学校学习。
2是终身人脉的平台。参加EMBA研修班的学员6成是企业法人、董事长,3成是企业的管理层,还有一些是政府公务员。每班开班之初都有一名班主任,通过一系列的活动及表现选举产生班委。班主任会配合每班班委做好班级活动工作。
本课程名称: EMBA研修班
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