服饰品牌企业加盟商开发超级培训课程_内训课程

培训受众:

服装品牌中加盟商

课程收益:

让加盟商和品牌的利益最大化

课程大纲

课程主题：
第一节：开发加盟商人员的素质与专业
对品牌的认知度（卖点提炼）
对工作的责任心
对市场的把控度
对终端营销的理解度
超级沟通实战技能（案例分析）
第二节：加盟商与品牌之间的关系
加盟商的地位分析
加盟商与品牌的合作意识的变化
加盟商终端经营观念的变革
第二节：掌握当今加盟商的心理
加盟商当今的困惑（案例分析）
加盟商的心理表现
加盟商最希望与什么样的品牌合作？
加盟商的最大需求分析
第三节：如何开发加盟商
先做窝在钓鱼（案例分析）
换个角度去开发加盟商
团队是开发加盟商的方式
利润分配式开发加盟商
指导式开发加盟商

培训师介绍

丁兆领先生：
中国超级导购系列课程创始人
国内零售商场销售实战培训师
中国微笑服务文化创建终身推广者
中原服饰人才培训商学院发起人
中国特许连锁经营管理协会高级讲师
凯文企业管理咨询有限公司总策划
授课风格：
轻松之中有所感悟！采用体验式、模拟、训练互动
教学，结合实战案例分析与灯光音乐，让学员在卖场的
沙盘模拟与体验中达到学习的最佳效果！
主讲课程：
《超人训练-优质团队训练营》《专卖店超级导购系列培训》
《商场导购服务礼仪训练》　《商场卖场销售技巧超级训练》
《中国金牌店长全能训练》　《服饰超级订货会系列课程》
《零售企业管理者系列培训》《服饰色彩搭配与卖场陈列》
2007年辅导的企业：
波司登服饰、劲霸男装、香港赛马龙、法国都彭、金盾男装、莱克斯顿、培蒙服饰、亨奴女装、雪昵服饰、斯尔丽羽绒服、欧宝女装、

本课程名称： 服饰品牌企业加盟商开发超级培训课程

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