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第一讲 内觉---认知自我
一、我想成为一个什么样的人?
【1】我是谁? 【2】我从哪里来? 【3】我要到哪里去?
【4】我为什么来这里?【5】我想要成为一个什么样的人?
二、我的人生地图
【1】我怎么活我的人生? 【2】我的人生规划? 【3】绘制我的人生地图
三、人生态度决定人生高度
【1】决绝平庸的人生 【2】内心高度决定事业高度
【3】内心的期望会演变成想要的结果 【4】不让三个骗子害了我
【5】从平庸走向卓越必备心态
◆积极心态 ◆自信心态 ◆学习心态 ◆合作心态
◆付出心态 ◆坚持心态 ◆主人翁心态 ◆感恩心态
第二讲 学习---提升自我
一、自我职业发展分析
【1】我能做什么? 【2】我会做什么? 【3】环境能允许我做什么?
【4】环境中的发展机遇在哪里? 【5】我如何抓住机遇获得重生?
二、学习提升自我价值
【1】学习的障碍 【2】学习的有效途径
【3】学习的五大步骤 【4】学习的有效方法
三、品格树立自我品牌
【1】培养五种职业态度
◆诚信--塑造个人品牌 ◆敬业--忠于你的职业 ◆责任--你在为自己工作
◆激情--一切皆有可能 ◆执着--做到目前最好
【2】训练五种职业习惯
◆精益求精 ◆要事第一 ◆关注细节 ◆合作制胜 ◆共谋发展
第三讲 行动---呈现自我
一、发掘自我内心执行动力
【1】点燃心中那盏灯
◆本能的欲望 ◆爱情的力量 ◆爱的力量
【2】执行中的三个不等式
◆职责不等于结果 ◆任务不等于结果 ◆借口不等于结果
【3】执行三大要素
◆结果导向 ◆责任逻辑 ◆客户服务
【4】执行六大原则
◆服从法则:以服从为天职 ◆目标法则:盯准一只野兔
◆冠军法则:做自己擅长的 ◆速度法则:先开枪,再瞄准
◆团队法则:利他就是利已 ◆裸奔法则:没有退路就是出路
二、执行力策略“48字真经”
【1】执行8字方针:认真第一、聪明第二
【2】执行16字原则
◆锁定目标、专注重复 ◆结果提前、自我退后
【3】执行24字战略
◆决心第一,成败第二 ◆速度第一,完美第二 ◆结果第一,理由第二
三、知行合一,行胜于言
【1】心中有结果,执行有效果
◆做结果的三大思维:底线思维、果因思维、外包思维
◆做结果的三大原则:客户原则、交换原则、检查原则
◆做结果的三大方法:承诺法、分解法、重点法
【2】一对一责任
◆千金重担众人挑,人人头上有指标
【3】过程检查
◆过程不检查,结果准抓瞎 ◆越相信谁,越检查谁 ◆处罚不能代替检查
【4】即时激励
◆有好报才会有好人 ◆不让小人得志,不让好人吃亏 ◆不让雷锋穿破袜子
第四讲 平台---成就自我
一、团队倍增自我价值
【1】小成功靠个人,大成功靠团队
◆团队需要的3种人 ◆高效团队的5个基本要素 ◆高效团队的9个特征
【2】个人与团队的四个统一
◆观念统一 ◆方向统一 ◆行动统一 ◆责任统一
【3】团可以依靠,但是不可以依赖
二、平台成就自我梦想
【1】与公司形成利益共同体 【2】与公司形成荣誉共同体
【3】与公司形成精神共同体 【4】与公司形成命运共同体
本课程名称: 高效执行力——重塑责任,执行到位,感恩企业,成就未来
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授课内容与课纲相符0低0%
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培训受众:
企业全员
二、培训方式:
启发式讲授/现场提问/小组游戏/角色扮演/案例分析/头脑风暴/视频观摩/分组讨论/现场演练等。
三、课程特点:
1. 生动活泼,深入浅出,通俗易懂,理论与实践相结合,落地性强;
2. 丰富的实际案例+视频冲击,多种学习方式,互动启发性强,便于真正地帮助学员掌握。
四、课程大纲:
课程收益:
2. 通过自我分析与发觉,使员工自己清晰自身状态,明确个人发展目标及如何提升个人能力;
3. 培养企业成员以关注现实、目标明确、观念一致、团队合作的奋斗精神;
4. 学会系统性思考和结果导向的思维,提升员工及企业的执行能力,改善组织工作绩效;
5. 提升员工的自信心和责任感,以及对企业的信任感、归属感和忠诚度,打造一支具有超强战斗力的企业团队。
课程大纲
第一讲 内觉---认知自我
一、我想成为一个什么样的人?
【1】我是谁? 【2】我从哪里来? 【3】我要到哪里去?
【4】我为什么来这里?【5】我想要成为一个什么样的人?
二、我的人生地图
【1】我怎么活我的人生? 【2】我的人生规划? 【3】绘制我的人生地图
三、人生态度决定人生高度
【1】决绝平庸的人生 【2】内心高度决定事业高度
【3】内心的期望会演变成想要的结果 【4】不让三个骗子害了我
【5】从平庸走向卓越必备心态
◆积极心态 ◆自信心态 ◆学习心态 ◆合作心态
◆付出心态 ◆坚持心态 ◆主人翁心态 ◆感恩心态
第二讲 学习---提升自我
一、自我职业发展分析
【1】我能做什么? 【2】我会做什么? 【3】环境能允许我做什么?
【4】环境中的发展机遇在哪里? 【5】我如何抓住机遇获得重生?
二、学习提升自我价值
【1】学习的障碍 【2】学习的有效途径
【3】学习的五大步骤 【4】学习的有效方法
三、品格树立自我品牌
【1】培养五种职业态度
◆诚信--塑造个人品牌 ◆敬业--忠于你的职业 ◆责任--你在为自己工作
◆激情--一切皆有可能 ◆执着--做到目前最好
【2】训练五种职业习惯
◆精益求精 ◆要事第一 ◆关注细节 ◆合作制胜 ◆共谋发展
第三讲 行动---呈现自我
一、发掘自我内心执行动力
【1】点燃心中那盏灯
◆本能的欲望 ◆爱情的力量 ◆爱的力量
【2】执行中的三个不等式
◆职责不等于结果 ◆任务不等于结果 ◆借口不等于结果
【3】执行三大要素
◆结果导向 ◆责任逻辑 ◆客户服务
【4】执行六大原则
◆服从法则:以服从为天职 ◆目标法则:盯准一只野兔
◆冠军法则:做自己擅长的 ◆速度法则:先开枪,再瞄准
◆团队法则:利他就是利已 ◆裸奔法则:没有退路就是出路
二、执行力策略“48字真经”
【1】执行8字方针:认真第一、聪明第二
【2】执行16字原则
◆锁定目标、专注重复 ◆结果提前、自我退后
【3】执行24字战略
◆决心第一,成败第二 ◆速度第一,完美第二 ◆结果第一,理由第二
三、知行合一,行胜于言
【1】心中有结果,执行有效果
◆做结果的三大思维:底线思维、果因思维、外包思维
◆做结果的三大原则:客户原则、交换原则、检查原则
◆做结果的三大方法:承诺法、分解法、重点法
【2】一对一责任
◆千金重担众人挑,人人头上有指标
【3】过程检查
◆过程不检查,结果准抓瞎 ◆越相信谁,越检查谁 ◆处罚不能代替检查
【4】即时激励
◆有好报才会有好人 ◆不让小人得志,不让好人吃亏 ◆不让雷锋穿破袜子
第四讲 平台---成就自我
一、团队倍增自我价值
【1】小成功靠个人,大成功靠团队
◆团队需要的3种人 ◆高效团队的5个基本要素 ◆高效团队的9个特征
【2】个人与团队的四个统一
◆观念统一 ◆方向统一 ◆行动统一 ◆责任统一
【3】团可以依靠,但是不可以依赖
二、平台成就自我梦想
【1】与公司形成利益共同体 【2】与公司形成荣誉共同体
【3】与公司形成精神共同体 【4】与公司形成命运共同体
培训师介绍
四川志合盛企业教练顾问
四川敬业教育特聘讲师
博维教育特聘讲师
淘课网特聘讲师
国家人力资源管理师
高级职业经理人
曾先后任职于香港电讯盈科、MUSE集团及植物医生等知名企业,从事企业管理及教育训练工作十多年,涉及互联网、生产制造、化妆品、娱乐、烘焙、餐饮、食品等多个行业多个领域,有着极其丰富的管理实操经验,擅长企业人力资源管理、团队建设、人才梯队搭建及领导力培养等领域。现担任四川大学人才技能培训中心“国家人力资源管理师”、“高级职业经理人”及“市场营销”等培训班主讲老师,善于采用情景式训练法、案例分析、模拟实战、视频冲击、小组讨论及练习等通俗易懂的培训方式,并通过风趣幽默的语言向学员呈现课程内容。
管理类课程:
《中高层管理技能提升MTP》、《.非人力资源经理的人力资源管理》、《360度卓越领导力塑造》、《管理者角色认知》、《高效沟通技巧》、《员工心态管理》、《五级时间管理》、《情绪管理与压力缓解》、《95后“新生代”员工的创新管理》、《授权与激励技巧》
团队类课程:
《卓越团队建设与管理》、《
营销类课程:
《咨询式销售技巧》、《销售谈判技巧》、《电话营销》《销售人员成功心态塑造》
其它类课程:
《塑造高度职业化》、《招聘与面试技巧》、《塑造阳光心态》《商务礼仪》、《服务意识与技能提升》
服务过的客户:
国家电网、中国建设银行、中国移动、国家专利局、四川铁投集团、四川交投集团、四川路桥集团、四川明星电力、湖南中联重科、贵州习酒、泸州港投集团、成都富士康、成都大运汽车集团、香港电讯盈科、中海物业集团、如家快捷酒店、成都印钞公司、成都中科大旗软件、成都律恩泽雅科技、成都市文化局、成都市客运总站、成都龙泉驿第五教育集团、成都易行商旅、成都汇博苑、四川志合盛商贸、成都运达科技、成都茂松软件、四川天韵设备、植物医生、成都智达万应、成都德仁康、广西柳州市粮食局、广西来宾市中级人民法院、青海海西州人力资源和社会保障局、常州市武进区政府、长沙市雨花区政府、成都安居集团、成都MUSE集团、合肥凡客纳伯集团、PLAY HOUSE集团、SPACE集团、福建亚派国际、深圳市首韵实业、广东联邦家私、广州大禾寿司、广东真善美集团(GKB)、兰州市莉莉玛莲、广东珠海市甜心、广东肇庆市超群、广东湛江市隆都、江苏扬州市麦香人家、浙江温州市密尔可、湖北荆州市金太阳、河北唐山市美乐食品、吉林通化市香菲浓、福建石狮市金龙船、福建三明市思味心语、福建三明市天天食品、湖南邵阳市园琳隆、湖南岳阳市尼可、江西南昌市第一时间、江西景德镇市第一炉、河南洛阳市麦嘉利、河南开封市化研食品、安徽合肥市永冠。
本课程名称: 高效执行力——重塑责任,执行到位,感恩企业,成就未来
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