员工职业素养提升----职业化塑造_内训课程

课程收益:

研讨工作的动力，工作的乐趣，工作的价值，激发员工的内心动力，主动，积极，有效地工作。
厘清敬业与工作成就；忠诚与个人职业发展；合作意识与自我为中心；踏实工作与急功近利；规则意识与张扬；责任意识与担当缺失。
提升员工的职业素养，提升企业的竞争力。

课程大纲

第一单元角色定位――了解自我走向成功的前提
1.1我能销售给企业/组织什么?
1.2我在团队中存在的价值是什么？
1.3我想要什么?什么是我下一步的工作目标和成长目标？
1.4为了达到目标我需要做好哪些准备？

第二单元知己知彼，重新认识你的工作，你周围的人
2.1重新认识我的工作
2.2 工作是提高我们人格的途径
2.3 重新认识我的公司
2.4 公司还是我们人生修炼的平台
2.5 重新认识我的老板
2.6 重新认识我的团队
2.7团队是修炼我们品格的熔炉

第三单元职业化所需要的自我管理，我应该怎么做？
3.1观念管理
3.2 职业化行为（结果）管理。
3.3 如何应对环境
3.4如何管理自己
3.5 如何融入团队

第四单元为什么而工作？我的工作动力是什么？
4.1 如何确立工作使命
4.2如何确立工作远景与个人愿景
4.3如何确立工作价值观

第五单元　感恩心态――心态决定工作状态
5.1什么是感恩的职业心态？心态是职业化的生存之道
5 .2如何塑造感恩心态
5.3 感恩心态造就良好的工作状态

第六单元培养一流的工作素质
6.1细节决定成败
6.2天道酬勤，工作场所有神明
6.3真正的工作热情带来成功
6.4认真的工作态度
6.5工作的喜悦是世界上最大的喜悦
6.6敢于面对挑战，勇于面对失败
6.7塑造责任心
6.8行为与习惯改善

说明：
有与该课程配套的系列培训课程。

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