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中国人的管理能耐：中国人管理系列

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资料简介：

人的能耐有大有小，能耐的养成也有先天后天之分,很难说它会有什么固定的原则或模式可以遵循。面对动荡的局势或复杂的环境能够从容应付，遇事能够摆平，即为“能耐”的体现。那么，对于能耐到底该如何界定呢？哪些行为和表现算是一个人的能耐，哪些又不能算作能耐呢？...

 

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共1条评论

  • nesaily
    nesaily
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    发表时间：2012-11-13 16:07

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  • 所属分类： 经营战略 市场营销
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  • 上传者：Ada2008
  • 上传时间：2012-11-01

资料关键词

管理系列 中国人 能耐 的管理

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