资料简介：
企业在制定发展战略以及进行绩效管理 的过程中，可能会对以下的问题感到困惑：
•怎样的战略对企业而言是健康的？如何制定战略使企业能够兼顾长远的发展和短期的运营？
•如何使整个企业以及企业内部的流程、部门、岗位朝着战略方向前进？
•如何使企业内部各个层面的绩效不断的改善和提高？
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