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人力资源管理 ——职务管理

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职务分析中需收集的资料类型一览1．工作活动  a.  工作活动和过程b.  活动记录（例如以胶片形式） c．所采用的程序 d．个人责任

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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：HUA001
  • 上传时间：2012-08-15

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