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高级人才面试流程

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资料简介:

招聘是人力资源管理的工作,当中过程包括招聘广告/二次面试/雇佣轮选等.负责招聘工作的称为招聘专员,他们是人力资源方面专家,或者是人事部的职员.聘请的最后选择应该是用人单位.他们与合适的应征者签署雇佣合约.

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3条评论

  • puranly
    puranly
    评级:
    发表时间:2012-04-11 00:32

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级:
    发表时间:2012-04-07 23:57

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级:
    发表时间:2012-04-07 23:53

    OK

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