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人员招聘与选拔技巧实训

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编号：48102

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资料简介：

课程摘要
? 招聘选拔价值
从绩效出发
? 招聘选拔标准
胜任力的新视角
? 招聘选拔工具
面试与LGD
溯本清源：人力资源管理的价值
? 招聘选拔
? 培训开发
? 绩效管理
? 薪酬管理
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相关评论

共20条评论查看更多>>

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 23:50

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 23:14

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 23:08

    OK

  • sdqufuwtr
    sdqufuwtr
    评级：
    发表时间：2011-11-24 16:37

    还行

  • jjeea1978
    jjeea1978
    评级：
    发表时间：2011-11-17 10:45

    学习下

  • yuhang1980
    yuhang1980
    评级：
    发表时间：2011-11-15 16:09

    很好

  • jjunezhang
    jjunezhang
    评级：
    发表时间：2011-11-14 00:32

    不错

  • 额外1
    额外1
    评级：
    发表时间：2011-11-11 14:01

    1

  • lihuiliuyi
    lihuiliuyi
    评级：
    发表时间：2011-09-30 14:13

    hao

  • xinelainezhang
    xinelainezhang
    评级：
    发表时间：2011-09-28 11:04

    学学喽！谢谢

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  • 资料格式：download.ext.iconRAR压缩档案
  • 所属分类： 人力资源
  • 下载：26 次 浏览： 245 次
  • 上传者：koujialun
  • 上传时间：2011-07-19

资料关键词

面试 绩效管理 薪酬管理 招聘选拔 培训开发

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