中层干部综合素质评定表（DOC模板格式）

编号：113483

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资料简介：

领导能力（接上表）人才培养A．积极培养并主动向上级及其他部门输送人才B．积极为本部门培养人才C．很少有意识的培养人才D．阻碍人才在本部门的成长计划能力A．及时、准确地将部门任务分解成计划并能顺利执行B．工作有明确计划但总是出现更多变化C．只分配任务没有具体计划D．工作计划流于形式多是应付上级检查领导魅力A．深受员工信赖有令必行B．员工敬而远之但愿意服从领导C．很受员工欢迎但下达的命令经常得不到执行D．员工经常越级报告知识结构学识A．学识渊博受人尊敬能胜任众多重要岗位B．学识广泛眼光长远有胜任更多岗位的资格