招聘面试（PPT 多页）

编号：109462

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（2）所有测评方式中面试的信息最多，利用率最高； ®素质的表现方式是多种多样 ®有些信息，有时只能通过第六感官或诸多感官的同觉共鸣的效应才能意会不少复杂的信息。 ®面试中，主考官的注意力放在体态与声音的辨别、接收与转释上。（2）所有测评方式中面试的信息最多，利用率最高； ®素质的表现方式是多种多样 ®有些信息，有时只能通过第六感官或诸多感官的同觉共鸣的效应才能意会不少复杂的信息。 ®面试中，主考官的注意力放在体态与声音的辨别、接收与转释上。直观性 &re

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上传者：suifeng0453
上传时间：2013-03-29

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