你的位置： 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

企业执行力与人力资源体系建设

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/material_pic.jpg
9

星级：

编号：10535

加入收藏

资料简介：

执行力问题一直是企业管理层十分关注的问题，因为如果没有了执行，其他一切再好的问题处理方案、再科学的管理方法、再先进的技术应用都不会有令人满意的结果，更谈不上企业绩效的提高和经营目标的实现了。然而，执行力不足似乎是目前大多数企业的通病。

　笔者曾咨询服务的一个企业同样也是如此：作为常务总经理，他事必躬亲，从工人请假、休班倒班，到班组生产安排、设备布置与改造，甚至工人借款都是其主要工作。问其原因，他总是说：下面的基层管理者及员工工作能力太差
大小: 117KB
所需下载分: 1
下载说明

注册为会员，可拥有1个下载分 >>免费注册；每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

共10条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 14:31

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:46

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:46

    OK

  • lgl211
    lgl211
    评级：
    发表时间：2011-10-15 12:44

    好

  • 568500233
    568500233
    评级：
    发表时间：2011-10-08 15:29

    tks

  • tianxingjian
    tianxingjian
    评级：
    发表时间：2011-07-24 15:10

    谢谢

  • xyh_1976
    xyh_1976
    评级：
    发表时间：2011-01-22 22:24

    谢谢

  • cq376
    cq376
    评级：
    发表时间：2010-10-17 11:39

    不错

  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级：
    发表时间：2010-10-07 10:13

    谢谢分享

  • 风的影子
    风的影子
    评级：
    发表时间：2009-01-04 17:32

    下载学习

发表评论欢迎登录后发表留言
用户名： 密码：
投一票？
9

评级：

评论：

相关资料推荐

更多>>
免责声明 user_hover
 

当前资料信息

资料关键词

人力资源 执行力

相关公开课更多>>

更多相关搜索

在线客服