搜职网

北京互联易通信息技术有限公司（搜职网）成立于2004年，由国家人事部中国人才研究会主办，华润置地投资，主要以提供技术研发及网络猎头服务（如：Fesco外企集团）为主。公司长期致力于为企业提供技术研发人才并根据企业不同时期的用人需求及技术要求进行互联网人才的定向培养和输送（即：全国互联网阳光人才培育工程）。

公司目前拥有全球最大的人才和职位搜索引擎（），搜职网是经国家人事部授权，依托国家人事部中国人才研究会，并同全国跨地区、跨部门的200多个综合性人才研究团体所组成的大型人才网路集合。网站本着人性化、专业化的经营理念，打破传统的求职模式，将招聘求职的思路扩大到个性化，为企业、个人开设足够的个性化空间。网站覆盖面及至全国，避免了跨地区跨行业的高门槛效应，实现全国人才的自由协调流动，有效的避免全国出现人才分配集中于某一区域的拥挤局面。
搜职网它作为人力资源领域的专业垂直搜索引擎，是一家搜索型招聘网站。它是：
全球最大的人才和招聘信息中文搜索引擎
中国最大的网上招聘统一入口
搜索范围：所有的招聘网站、论坛（BBS）、社区（SNS）和企业招聘网页
同时，公司旗下还包括如：中国培训总机（），、“PHP柚子”论坛（）等专业网站和论坛为不同需求的企业、院校和个人提供各方面的专业化服务。我们的优势
互联网招聘信息的统一入口
?是全球最大的中文职位搜索引擎；
?是中国招聘信息服务的统一入口；
?集合了传统人才招聘网站和搜索引擎的共同优势；
?可根据用户的需求按照不同行业职位进行分类检索；
?为用户提供了一个简单方便有效的职位选择和简历投放平台；
?免去了往返各大求职网站的烦恼；
?注册用户达到5000-6000人/天，月平均增长35%；
?独立网站注册用户318万，简历达到208万份；
?全国行业HR服务联盟关联注册用户数超过1000万。
已建成全国最大的人才招聘信息库
?已经成为全国最大人才招聘信息发布平台；
?搜索全国所有涉及人力资源的网站、论坛（BBS）、社区（SNS）和企业HR频道；
?聚合50余万企业网络招聘的信息资源库；
?提供百余家大型人力资源网站的分类职位信息；
?日平均更新职位量为100余万条。
正在建设全国最大的人才简历数据库
?注册用户已达到318余万，活跃简历数量208余万；
?自主开发的人才数据搜索分类检索技术，人才信息需求匹配度高；
?便于企业用户以最简易的方式经过复合查询找到最需要的人员。
人才信息领域市场占有率
?打造针对职场的求职者和招聘方需求的垂直搜索平台和互动招聘平台；
?采用Web2.0 的新模式，整合了全国60%以上的各地方及专业人才网络信息资源；
?全国最著名的80所高校的已经设置了由搜职网提供的职位信息搜索框；
?Hohojob的客户端用户已达到40 万人群；
?Hohojob并升级为HR IM（人力资源即时通讯）系统，预计个人用户达到千万级。

我们的特色功能
精确搜索功能：
?一站式搜尽国内各主流人才网站、企业和论坛招聘信息；
?自定义求职关键词，搜索结果精确匹配；
?搜索结果瞬间锁定。
自动发送、群发简历功能：
?预设简历发送条件，自动按要求筛选后批量发送简历；
?一次完成向多家企业发送应聘简历；
?自动遵照设置屏蔽选项。
职位信息订阅发布系统功能：（VIP企业）
?RSS职位信息订阅信息及简历搜索功能；
?通过客户端，与用户点对点互动，信息、广告点对点定向发布系统。
个人和企业个性化网站：
?个人网站，。立体展示个人，网络日志功能，链接简历功能。
?企业网站，。发布招聘信息，同步进入搜索数据范围，优先检索。
我们的服务：
网络招聘：
?信息量大、速度快、时效性强；
?提供条幅、文字、搜索排名等各种形式的招聘广告。
简历通服务
?按照企业用户的要求，系统自动对筛选简历然后再进行人工筛选；
?保障简历各项条件与企业人才要求的高度匹配以及简历联系方式的有效性；
?具有高度匹配、简便省力、沟通交互、免费体验等特点。
猎头服务
?有专业的高素质人才寻访队伍；
?在IT、通信、金融、医药化工、快消等行业积累了丰富的经验。
个人测评
?拥有科学的评价体系，能够对各种层次的求职者进行测评；
?为求职者的职业发展提供包括简历的指导，面试的模拟等帮助。
培训
?以专业职业技能和素质提高课程为基础的全国性培训机构；
?致力于为企业的组织发展和员工的职业发展提供完整的培训与学习解决方案；
公司愿景
?搜职网致力成为全球最大的职位搜索引擎、网络招聘及人力资源服务的领导者；
?以最专业的精神、最优质的服务，为客户提供企业发展战略所需的人才；
?以诚实的信誉、专业的服务与合作伙伴共同成长。